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圈主:mumu_2975625    管理员:暂无管理员   
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标题:[原创]文科与理科项目经理的区别
楼主

mumu_2975625
PMB:1226
省份:山东
行业:房地产
注册:2007/1/12
  
  
上几天我去总公司进行了副总竞聘,但是竞聘的内容让我大跌眼镜。竞聘分三部分:1、笔试部分(就像高中的语文题);2、面试部分(就像考公务员);3、员工、领导评价。
1、第一部分占总成绩的30%,就像是高中语文考试题,还有作文。
2、第二部分占总成绩的40%,就像是考公务员一样,老多人围着你,让你自己表述,而后问上三个脑筋急转弯一样的题目。
3、第三部分员工评价,占总成绩的10%,基本没有评价少的。
4、领导评价占总成绩的20%,基本没有拉开差距。
最后根据这样的评选方式出现了如下结果:
第2、3、4项目基本没有拉开差距,第1项语文成绩高的一下子差距拉开了5、6分。这样的评选合理吗????
文科好的,与理科好的到底区别在哪儿?
我们干工程的大部分是理工类院校毕业的,非要弄一些文邹邹的来当领导合适吗?
回复 | 引用 发表时间:2011/3/4 15:03:29

zyfly
PMB:26
省份:北京市
行业:通信与网络
注册:2013/1/10
  
  
标题:Re:[原创]文科与理科项目经理的区别
51 楼
1.谁说学理工的,文字表达能力一定差?
2.作为“副总”这样的高层领导,文字表达能力是一个必要条件;并且口头表达能力也应是优秀的。
3.为什么要把“文字表达”能力归结为“文科”里面呢?难道说国内“理工科”教育,就该把语文剔除掉,弄得这样的大学毕业生连写点东西都错字连篇,文句不通,还以“我学理工科”的作为遮羞布,而不觉得羞耻吗?诸位不觉得这正是我们教育失败之处吗?
4.文字表达的好,不一定就在项目中表现的“文绉绉”,可能非常干练、干脆、果断,这是个性与能力使然,“文字表达”是一项技能,从“文字表达好”到“说话就文绉绉”,此逻辑于理不通。
5.学理工或学文科并不重要,重要的是你只要做管理,特别是高层管理,一定要懂得人文:历史、哲学、文学等,必须得擅长沟通。如果把“学理工”当成“遮羞布”掩盖木桶的短板,则综合素质肯定不会高,那样就永远在底层做技术好了,不要去做高层管理,否则害人害己。
回复 | 引用    回复时间:2013/2/4 16:08:07

zyfly
PMB:26
省份:北京市
行业:通信与网络
注册:2013/1/10
  
  
标题:Re:[原创]文科与理科项目经理的区别
52 楼
标题错了:有专业的项目经理和不专业的项目经理,有成功的项目经理和失败的项目经理,就是没有“文科”的、“理科”的项目经理。这个题目出现,恰恰说明我国教育制度的失败。
回复 | 引用    回复时间:2013/2/4 16:19:45

chenj123
PMB:11
省份:广东省
行业:生产制造
注册:2013/2/25
  
  
标题:Re:[原创]文科与理科项目经理的区别
53 楼
主要还是看公司向考察什么能力吧
回复 | 引用    回复时间:2013/6/3 10:04:18

ssss09
PMB:14
省份:北京市
行业:生产制造
注册:2013/7/4
  
  
标题:Re:[原创]文科与理科项目经理的区别
54 楼
这和领导的想法和企业的文化特点有关吧
回复 | 引用    回复时间:2013/7/4 22:36:10

consult
PMB:24
省份:上海市
行业:生产制造
注册:2013/9/13
  
  
标题:Re:[原创]文科与理科项目经理的区别
55 楼
这个,有点儿乱。
回复 | 引用    回复时间:2013/9/13 0:31:35

卡路里
PMB:44
省份:北京市
行业:通信与网络
注册:2014/2/21
  
  
标题:Re:[原创]文科与理科项目经理的区别
56 楼
这种竞聘模式倒是很有新意。就项目管理的角度来说,技术并不是项目经理非要掌握的技能(当然懂技术对你的项目管理有帮助)。我觉得竞聘从作文的角度来考察,估计领导比较看重项目经理的团队领导力,具体表现在你的表达能力和沟通能力。文章写得好的,表达能力和沟通能力也比较好,有道理不?
回复 | 引用    回复时间:2014/2/21 11:06:05

江湖小虾
PMB:186
省份:北京市
行业:IT软件
注册:2014/3/26
  
  
标题:Re:[原创]文科与理科项目经理的区别
57 楼
学文学理的只是思维方式不一样,这种思维方式恰恰影响了他们做人做事。但我更偏向于理科领导,因为他们相对理性,而且本事对技术有钻研,或许更好
回复 | 引用    回复时间:2014/7/17 14:21:08
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